ANALISIS PREMI, UPAH DAN USIA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PANEN DI PT. BAHRUNY KEBUN KP-BG DESA KWALA PASILAM KECAMATAN PADANG TUALANG
Keywords:
Kinerja, Premi, Upah, Usia, Karyawan PanenAbstract
Kinerja karyawan panen memegang peranan penting pada perusahaan kelapa sawit, penelitian ini bertujuan untuk menganalisis premi, upah dan usia terhadap kinerja karyawan panen di PT. Bahruny Kebun KP-BG Desa Kwala Pasilam Kecamatan Padang Tualang. mendeskripsikan kinerja karyawan PT. Bahruny Kebun KP-BG Desa Kwala Pasilam Kecamatan Padang Tualang, dan menganalisis pengaruh premi, upah, dan usia terhadap kinerja karyawan PT. Bahruny Kebun KP-BG Desa Kwala Pasilam Kecamatan Padang Tualang. Penelitian dilaksanakan di PT. Bahruny Kebun KP-BG Desa Kwala Pasilam Kecamatan Padang Tualang Kabupaten Langkat, Sumatera Utara. Metode penelitian menggunakan studi literatur mengenai Analisis Premi, Upah Dan Usia Terhadap Kinerja Karyawan. Ulasan literatur menunjukkan bahwa peranan premi, upah dan usia mempengaruhi kienrja karyawan panen.
Downloads
Published
Issue
Section
License
Copyright (c) 2021 JURNAL AGRILINK: KAJIAN AGRIBISNIS DAN RUMPUN ILMU SOSIOLOGI PERTANIAN

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.





